{{priceAnchor.priceWrapper.info.noLineOrignal}}

Ruang Kendali Digital INFINI88 | Poros Utama Toto & Togel Indonesia
{{priceAnchor.priceWrapper.info.totalPriceMonthly}}

{{priceAnchor.priceWrapper.info.ceExchangePrice}}

{{priceAnchor.priceWrapper.info.orignalPriceAddText}}
{{priceAnchor.priceWrapper.info.lowestWasPricetext}}
{{priceAnchor.priceWrapper.info.orignalPrice}}
{{priceAnchor.priceWrapper.info.savePrice}}
{{priceAnchor.priceWrapper.info.disclaimer}}
Masuk Daftar

Ruang Kendali Digital INFINI88 | Poros Utama Toto & Togel Indonesia

INFORMASI SITUS INFINI88

Penilaian Pengguna
5 JUTA PENGGUNA
Minimal Deposit
10.000 Ribu
Layanan Support
24/7
Platform
Multi-Device

PENAWARAN SPESIAL

BONUS NEW MEMBER 10%

Minimal Deposit Rp. 10.000

Minimal Withdraw Rp 50.000

DAFTAR

INFINI88 LOGIN
Terpercaya INFINI88 LOGIN Terpopuler

{{item.name}}

{{item.summaryPrice}}

INFINI88 hadir sebagai situs specialis dari TOTO4D yang menyediakan link Toto Togel 4D resmi dan terpercaya alternatif dari TOTO4D yaitu prediksi togel.

Masuk/Daftar
{{calculator.emiAttr.text}}

{{upgrade.title}}

{{upgrade.learnMoreCta.text}}

{{upgrade.description}}

{{upgradeResult.displayModelName}}

{{upgradeResult.discountText1}}

{{upgradeResult.description1}}

{{upgradeResult.description2}}

{{offerFinance.title}}

{{offerFinance.learnMoreCta.text}}

{{offerFinance.description}}

{{galaxyForever.title}}

{{galaxyForever.learnMoreCta.text}}

{{galaxyForever.description}}

{{galaxyForeverResult.displayModelName}}

{{galaxyForeverResult.discountText1}}

{{galaxyForeverResult.description1}}

{{galaxyForeverResult.description2}}

Pilih warna Anda

Bezel yang dapat disesuaikan dijual terpisah

Pilih warna skin Anda

Skin yang dapat disesuaikan, dijual terpisah

  • {{item.name}}

    Habis

Jenis modern

  • {{item.name}}

    Habis

Jenis bevel

  • {{item.name}}

    Habis

Warna skin

  • {{item.name}}

    Habis

{{shippingOrBack.shippingOrBack}}
{{deliveryMessage.deliveryMessage}}

{{tradeIn.title}}

{{tradeIn.learnMoreCta.text}}

{{tradeIn.description}}

You have maximum number of Trade-in in cart already. If you wish to add in Trade-in, please remove from cart.

Selamat, Anda telah mendapatkan diskon tukar tambah.

  • {{item.discountPriceTextTile}} {{item.discountPriceText}} {{item.discountText1}} {{item.abondementAmountText}} {{item.spotGuaranteeAmountText}} {{item.tradeinValueText}} {{item.exclusiveTradeinUnitOfferText}} {{item.extraTradeinOfferText}} {{item.exclusiveChannerTradeinOfferText}} {{item.extraTradeinVoucherText}} {{item.specialDiscountText}}

    {{item.displayModelName}}

Harga akan bervariasi berdasarkan model dan kondisi perangkat lama. *S&K berlaku.

Tambah Trade-in

Dealer stock quantity

You can check the stock quantity for each region

Please select city

Only {0} left in stock.

Sorry, this product is not currently available in selected city.

{{assuredBuyBack.title}}

{{newAssuredBuyBack.title}}

{{newAssuredBuyBack.learnMoreCta.text}}

{{newAssuredBuyBack.description}}

Please select INFINI88 Assured Buyback or no coverage

Benefits of INFINI88 LOGIN

{{care.learnMoreCta.text}}

Ruang Kendali Digital INFINI88 | Poros Utama Toto & Togel Indonesia

Tambah Samsung Care+ atau lanjutkan tanpa perlindungan extra

{{warranty.title}}

{{warranty.learnMoreCta.text}}

{{warranty.description}}

{{warrantyResult.displayModelName}}

{{warrantyResult.discountText1}}

{{warrantyResult.description1}}

{{warrantyVd.title}}

{{warrantyVd.learnMoreCta.learnMoreText}}

{{warrantyVd.description}}

{{warrantyVdResult.title}}

{{warrantyVdResult.priceDisplay}}

{{delivery.headline}}

{{delivery.errorMessage}}

Terapkan

{{deliveryResult.priorityText}}

{{deliveryResult.mainText}}

{{deliveryResult.subText}}
Standard installation charges may apply. Click here for more details.

{{deliveryResult.decText}}

{{item.disclaimer}}

{{tariffOption.headline}}

Lebih detail

{{tariffOption.description}}

{{tariffOptionResult.displayModelName}}

{{tariffOptionResult.discountText1}}

{{tariffOptionResult.description1}}

{{tariffOptionResult.description2}}

{{tariffOptionResult.description}}

{{tariffOptionResult.price}}

{{tariffOptionResult.disclaimer}}

{{embedAddon.title}}

{{embedAddon.description}}

  • {{item.imgAlt}} {{item.imgAlt}}
    {{item.iconTitle}}

    {{item.name}}

    {{item.modelCode}}

    {{item.description}}

    {{item.finalPrice}}

    {{item.originalPrice}} {{item.savePrice}} Habis
  • {{item.imgAlt}} {{item.imgAlt}}
    {{item.iconTitle}}

    {{item.name}}

    {{item.description}}

    • {{item.dotList1}}
    • {{item.dotList2}}
    • {{item.dotList3}}

    {{item.finalPrice}}

    {{item.originalPrice}} {{item.savePrice}} Habis
{{message.item.offerTitle}} {{message.item.offerTooltip}} {{message.item.linkText}}

{{message.item.tcCTAText}}

{{message.item.periodText}}

PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA XIV (PERSERO) PABRIK GULA ARASOE KAB. BONE | JUMESI : Jurnal Manajemen dan Akuntansi

PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA XIV (PERSERO) PABRIK GULA ARASOE KAB. BONE

Penulis

  • Muh. Rais Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Pelita Buana
  • Sudirman Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Pelita Buana

Kata Kunci:

Pengembangan Karir, Kinerja karyawan

Abstrak

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahu ;pengaruh pengembangan karir terhadap kinerja karyawan pada Pabrik Gula Arasoe Kabupaten Bone. Berdasarkan hasil analisis secara keseluruhan yaitu variabel Pengembangan Karir dan variabel Kinerja karyawan berpengaruh dengan tingkat signifikan (0,000) maka artinya ada pengaruh secara signifikan antara Pengembangan Karir dengan Variabel Kinerja Karyawan Pabrik Gula Arasoe Kabupaten Bone sangat kuat.

Referensi

Akdon dan ridwan. 2007. Rumus dan data dalam analisis statistika. Bandung: alfabeta

Alwi, syarifuddin. 2001, manajemen sumber daya manusia, strategi keunggulan kompetitif, edisi pertama, BPFE, yogyakarta.

Arkunto, suharsimi, 2006, prosedur penelitian: suatu pendekatan praktek, edisi revisi, PT.rineka cipta, jakarta.

Basri, a. F. W, dan rivai, v. 2005. Performance appraisal. Jakarta: PT.raja. grafindo persada.

Basri dan veithzal rivai. 2015. Performance aprasial : sistem yang tepat untuk menilai kinerja karyawan dan meningkatkan daya saing perusahaan. Jakarta: PT. raja grafindo persada.

Edy, Sutrisno 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Prenada Media Group.

Gibson, ivancevich dan Donnelly, 1994. Organisasi prilaku struktur proses. Jakarta: erlangga.

Hasan, Iqbal. 2004. Analisis Data Penelitian dengan Statistik. Jakarta: PT Bumi Aksara.

Husain umar, 2003, metodologi penelitian untuk skripsi dan tesis bisnis, jakarta: PT. Gramedia pustaka.

Marwansyah. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia.Bandung: Alfabeta

Mathis Robert L dan Jackson john H. 2002. Human resource management. Alih bahasa. Jakrta: salemba empat

Mathis robert L. Dan jackson john H. 2006, Human Resource Management, alih bahasa. Salemba empat. Jakarta.

Moeharianto, (2012). Scripner-bantam English dictionary. New York: bantam books.

Nawawi, hadari. 2001. Manajemen sumber daya manusia untuk bisnis yang kompetitif. Cetakan keempat. Penerbit gadjah mada university press, yogyakarta.

Nurgiyantoro, burhan. 2012 penilaian pembelajaran bahasa. Yogyakarta:BPFE.

Perdana, dika yudha dan andriyani. 2011. Pengaruh motifasi kerja, kepemimpinan dan kesempatan pengembangan karir terhadap kinerja karyawan di PT. Nyonya meneer semarang. FE undip, semarang.

Prof.Dr.Sugiyono. (2004). Metode Penelitian Bisnis. Alfabeta, CV. Bandung

Rivai, Veitzal, 2003, Manajemen sumber daya manusia untuk perusahaan: dari teori ke praktik. Jakarta: PT. Rajagrafindo persada.

Sugiyono. 2003. Metode penelitian bisnis. Eisi 1. Bandung:alfabeta

Sugiyono. 2013. Metode penelitian pendidikan (pendekatan kuantitatif, kualitatif, dan R&D). Bandung:alfabeta.

Sunyoto. 2012. Manajemen sumber daya manusia. Yogyakarta : CAPS

Veitzal Rivai (2004), manajemen sumber daya manusia untuk perusahaan, dari teori ke praktik, Jakarta, PT. raja grafindo persada.

Unduhan

Diterbitkan

2025-06-23

Terbitan

Vol 1 No 1 (2025): JUMESI

Bagian

Artikel